GoTraining
  • GoTraining
    • Go Team
    • Go Projects
    • Go Social
  • Go Experiences
    • Go Exoplanet
    • Go LEGO® Talks
    • Lego® Serious Play®
    • Chain Reaction
    • Indoor / Outdoor Training
    • Timer Bomb
    • Experiencias VR360 (Realidad Virtual)
    • Drone Racing
    • Robot Team
    • Convenciones y Eventos
  • Go Processes
  • Go Blog
  • Go Contact
  • GoTraining
    • Go Team
    • Go Projects
    • Go Social
  • Go Experiences
    • Go Exoplanet
    • Go LEGO® Talks
    • Lego® Serious Play®
    • Chain Reaction
    • Indoor / Outdoor Training
    • Timer Bomb
    • Experiencias VR360 (Realidad Virtual)
    • Drone Racing
    • Robot Team
    • Convenciones y Eventos
  • Go Processes
  • Go Blog
  • Go Contact

3 Tips para perderle el miedo al “NO” en el área Comercial

¿Has estado parado sobre el abismo del “NO” alguna vez? Creo que a todos nos ha pasado; ese momento en donde se crea una barrera imaginaria, nuestras ideas se entrecruzan, las manos sudan y las alternativas parecen pocas…

Hoy quiero compartir contigo 3 tips para perderle el miedo al “NO” en el área comercial:

  1. Tienes 50% de probabilidad de recibir un “NO” como respuesta; y otro 50% de recibir el “SI”. Hay que dar el paso!
  2. No pasa nada, absolutamente nada con un “NO” pero pasa mucho si no te arriesgas, puedes perder el “SI”. Piensa esto, si el “NO” ya está ganado, lo peor que te puede pasar es que te digan “SI”.
  3. En la suma de muchos “NO” encuentras los “SI”. (Prospectar). En palabras coloquiales “para encontrar un príncipe hay que besar muchos sapos” Si solo tienes 5 ofertas es posible que te ganes una (de seguro no la más alta), pero si tienes 100 ofertas lo más seguro es te ganes 20. +Visitas dá como resultado + ofertas y por ende + Ventas +Ingresos. ( -visitas, – ofertas, y el resultado es menos ventas y menos ingresos)

Pierde el miedo al “NO” y a esto agrégale preparación y fortalecimiento de tus habilidades comerciales (negociación, cierre, manejo de objeciones, persuación…etc), conocimiento de tu productos y confianza en ti mismo.

Gracias!

Compartir esto...
Share on Facebook
Facebook
Tweet about this on Twitter
Twitter
Share on LinkedIn
Linkedin

Related Articles

  • gotraining1blog
    "Como pasar de empleado a Emprendedor"
  • gotraining2blog
    Nos entrenaron para el Éxito pero no para el Fracaso

CATEGORIES

  • GOTRAINING (6)

Suscríbete al Newsletter














Contáctanos

Móvil: +57 300 219 3625
info@gotraining.co
juli@gotraining.co

Gotrainingco S.A.S – Bogotá, Colombia

Instagram Feed


No solo somos una cara bonita 🤣, es decir, no s
No solo somos una cara bonita 🤣, es decir, no solo hacemos experiencias con #lego...

Ésto es Wake Up Brain una metodología práctica e innovadora que no tiene límites para la imaginación y que permite que los equipos hablen y se expresen de manera diferente!

#wakeupbrain
#Innovación
#ideación
#nolego

La #virtualidad llegó para quedarse y nos dá la
La #virtualidad llegó para quedarse y nos dá la oportunidad de conectar a los colaboradores de todas partes del mundo, por lo que un #equipo #poderoso no necesariamente necesita estar en el mismo lugar, solo necesita gestionar efectivamente sus recursos para lograr los objetivos y metas propuestas!

Hoy con un poderoso equipo en #Colombia, #Chile #Argentina #Peru con retos prácticos a través de la #virtualidad 

#team
#teambuilding

"Si quieres ir rápido ve solo, pero si quieres ll
"Si quieres ir rápido ve solo, pero si quieres llegar lejos ve acompañado" 

#nuevasexperiencias
#equipo
#teams
#teambuilding

⏰🚀 5 años atrás aprendiendo el maravilloso
⏰🚀 5 años atrás aprendiendo el maravilloso mundo de #legoseriousplaymethod #tbt

Hoy son más de #1000 #horasdevuelo con ésta #metodología y más de #500 personas alcanzadas, más de 30 mil #brickslego y sigo viendo como #legoseriousplay no pasa de moda😁🤩😇.

#team
#lego 
#experience

¡ Cuidado explota ! 🧨🧨🧨 ¿y si en equipo
¡ Cuidado explota ! 🧨🧨🧨 ¿y si en equipo lo evitamos?

Hoy fue espectacular compartir la #experiencia #Exoplanet con un #super #team y entre todos reflexionar y tomar acciones en torno al #teambuilding y la #comunicación 

Mucha #energía, algo de #tensión y trabajo bajo #presión , pero un #equipo siempre busca la solución a cada #problema !

#team
#bomb
#timer 
#countdown

Un verdadero #líder ve en tí lo que otro no, pe
Un verdadero #líder  ve en tí lo que otro no, pero #Jesús no necesita verlo, ya lo sabe! , por eso es bueno que te preguntes quien eres tú de acuerdo con el propósito que él tiene para tí 😇

#propósito
#confiar
#minset

Mientras #qatar2022 sigue su curso, nosotros segui
Mientras #qatar2022 sigue su curso, nosotros seguimos entrenando #equipos con #legoseriousplaymethod  y #chainreaction 

#team
#teambuilding 
#timemanagement 
#lego
#game
#gaming
#bricks

"En 2013, la Biblioteca Pública de Seattle estab
"En 2013, la Biblioteca Pública de Seattle estableció un nuevo récord al hacer una gran cadena de libros que fueron cayendo como fichas de dominó. Cientos de libros se alineaban con el propósito de promover el programa de lectura de verano de la biblioteca.
Los libros utilizados para hacer esta cadena de dominó fueron donados o bien están descatalogados"

Bueno pues en gotraining utilizamos mas que libros y en cada taller rompemos nuestro propio record mundial ! Hoy con un maravilloso equipo!

#teambuilding
#workshop 
#comunicación
#team
#dominoeffects
#golbert
#unal
#egresadosunal 
#universidadnacional

¿Te gustaría fortalecer el trabajo en equipo/col
¿Te gustaría fortalecer el trabajo en equipo/colaborativo en tu organización? 😄

¿Te gustaría hacerlo tu mismo(a) invirtiendo solo 15 minutos diarios con tus colaboradores?

👉 A todos mis amigos de RRHH les presento mi libro "Equipos Poderosos, Resultados Poderosos" Teoría de Equipos + 30 dinámicas orientadas al Trabajo Colaborativo. ✨ ✨ ✨

Una vez definidos los objetivos que quieres alcanzar con tus equipos solo bastará que tomes ⏱ 15 minutos semanales e implementes una de las dinámicas explicadas en el libro, luego repitas éste proceso al menos durante 12 semanas 🗓 con lo que lograrás ver cambios en el mindset de tus colaboradores.

💡 Importante: Dinámicas de fácil implementación, información de habilidades a desarrollar, mínima inversión en recursos para las actividades, explicación de cómo realizar la facilitación y la reflexión.

¡ Aprovecha éste precio de lanzamiento !

Encuéntralo en Amazon Kindle

#equipos
#teambuilding 
#comunicación 
#liderazgo

En un proceso de varias sesiones hemos tenido la o
En un proceso de varias sesiones hemos tenido la oportundiad de aportar valor a la Escuela Doctoral de Ingeniería de la Universidad Nacional de Colombia, ha sido un honor compartir el workshop "Liderazgo & Emprendimiento" gracias a el gran equipo de futuros PHD en ingeniería 🚀🚀🚀

#ingeniería
#teambuilding
#unal



Síguenos en Instagram


GoTraining © 2020. Todos los derechos reservados. Política de Privacidad y Política de Cookies. Powered by Rafael Rayo.

MOMENTUM

“Cambia tu manera de pensar y cambiarás tu manera de vivir”

 

MOMENTUM es movimiento, impulso y empoderamiento en el manejo de las emociones para lograr acciones poderosas en los equipos y las organizaciones; basado en toma de decisiones, manejo de conflictos, gestión de las relaciones, gestión de emociones, control de sentimientos, valores, autoestima, auto-confianza, miedos, temores y sueños 

MOMENTUM rompe esquemas tradicionales en torno a la Inteligencia Emocional. Práctico, divertido, reflexivo y retante, hará que sus equipos cambien su manera de pensar y de ésta forma su manera de vivir.

Es diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero fortalecer la Inteligencia Emocional de mis Equipos!

CUÁNTICO

¡Administra tu tiempo y aumenta tus resultados!

 

CUÁNTICO es un proceso que entrega herramientas, técnicas y métodos para la optimización del tiempo, buscando que  los equipos sean más efectivos, eficientes y eficaces.

¿Sabías que las personas que más trabajan no necesariamente son las más productivas?

¿Qué pasaría si optimizas el tiempo en tu organización tan solo un 10%?

¿Conoces la relación entre la optimización del tiempo y el incremento en la utilidad de tu organización?

CUÁNTICO es un proceso experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero optimizar el tiempo de mis equipos !

CAPITANES

“Una organización crece en la medida que su liderazgo lo hace”

 

CAPITANES es un proceso que permite fortalecer el liderazgo en aspectos claves como: las relaciones, el trabajo en equipo, la actitud, la inteligencia emocional, la comunicación, el coraje, la visión, la integridad, la tenacidad, la motivación, los valores y las metas.

Empodere a los líderes y empoderará a sus respectivos equipos; por ende a su organización.

CAPITANES es un proceso experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

Proceso certificado por  John Maxwell TEAM 

¡ Quiero fortalecer el liderazgo en mis equipos !

FORMADOR DE FORMADORES

Visualizar, Capacitar, Multiplicar, Ganar

Forme y capacite líderes, entrégueles herramientas y empodérelos para multiplicar el conocimiento, optimizar recursos y lograr los objetivos que posee la organización.

 

Ventajas:

  • Se enmarca la formación en un proceso y el proceso permite  el cambio.
  • La compañía ahorra tiempo y dinero.
  • Con una sola formación pueden capacitar a todo el personal de la compañía en un lapso de tiempo de aproximadamente un año.
  • Cada facilitador formado podrá realizar o dirigir mínimo una actividad por semana de 15 minutos a un equipo de trabajo sobre diferentes temas.

Temas de profundización: 

  1.  Trabajo en Equipo
  2.  Comunicación
  3.  Inteligencia Emocional
  4.  Liderazgo
  5.  Ventas
  6.  Gestión del Cambio
  7.  Taller diseñado a solicitud del cliente

Incluye: 

  •   El desarrollo del contenido
  •   Materiales para las actividades y formación
  •   Material de trabajo para el participante
  •   Tutoriales y Paso a paso entregables de las experiencias a realizar con sus equipos (100 actividades)
  •   Videos de apoyo de cada actividad experiencial vivida durante la formación
  •   Soporte a los participantes durante los cuatro (4) meses siguientes al proceso.

 

Formador de Formadores  es un proceso experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero formar a los líderes de mis equipos !

BOOTCAMP SALES

 

Diferentes compañías crecen en ventas año tras año basados en sistemas lineales; Bootcamp Sales aplica un sistema Geométrico para el crecimiento en ventas;  éste permite disparar los resultados; apoyados por un excelente proceso comercial.

Éste proceso integra diferentes técnicas, herramientas y métodos para fortalecer los equipos comerciales en todas las etapas del proceso de venta:  Neuro Ventas, Venta Consultiva e Inteligencia Comercial.

Bootcamp Sales es un proceso experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero fortalecer mis equipos de ventas!

FUSIÓN

¡Los equipos se parecen a sus líderes!

 

FUSIÓN es un proceso que permite fortalecer en los equipos: unidad, sinergia, confianza, resultados, compromiso, relaciones, gestión de la adversidad, alineación de objetivos, gestión del conflicto, productividad, inteligencia emocional, clima laboral, responsabilidad, comunicación, sentido de pertenencia, visión y liderazgo.

FUSIÓN es experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero llevar a mis equipos a otro nivel !

CAMALEÓN

“No hay nada permanente, excepto el cambio“

 

Gestionar el Cambio es un reto continuo en las organizaciones del futuro

CAMALEÓN sumerge a los participantes en una experiencia de resiliencia, movimiento y giros inesperados para introducir  los conceptos, herramientas y guías de Gestión del Cambio. Forma y empodera Gestores Líderes del cambio para que se adapten a los nuevos retos que tiene la organización, construyendo en conjunto el plan, junto con la estrategia, la implementación y la medición de éste.

 

CAMALEÓN es un proceso experiencial, dinámico, diferente, único y práctico, diseñado a la medida de las necesidades de cada organización.

 

¡ Quiero Gestionar el Cambio en mis equipos !

Abrir chat
1
Powered by Join.chat
Hola, ¿te puedo ayudar en algo? Haz clic en el botón de WhatsApp y chateamos juntos...